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    調(diào)查指臺(tái)灣上班族年后不轉(zhuǎn)職 1成5薪資縮水
2010年03月17日 14:54 來(lái)源:中國(guó)新聞網(wǎng) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

  中新網(wǎng)3月17日電 據(jù)“中央社”報(bào)道,根據(jù)最新調(diào)查顯示,農(nóng)歷新年后臺(tái)灣仍然“宅”在原公司的上班族,有15%薪水比去年同期還低,轉(zhuǎn)換新工作的上班族則有近3成找到薪水更高的工作,平均薪資成長(zhǎng)逾萬(wàn)元。

  年后轉(zhuǎn)職的上班族當(dāng)中,約29.61%薪水變高,不過(guò)絕大多數(shù)薪水增加幅度在新臺(tái)幣1萬(wàn)元內(nèi)。反觀仍“宅”在原公司的上班族,不僅有高達(dá)73.9%薪資零成長(zhǎng),還有15%薪資縮水。

  不過(guò),也不是所有轉(zhuǎn)職族都能如愿加薪,調(diào)查發(fā)現(xiàn),越跳越差者大有人在,25%的人跳槽后薪水反而沒(méi)有原職優(yōu)渥,減薪幅度大都在8000元以內(nèi)。

  求職網(wǎng)經(jīng)理洪雪珍分析,雖然部份公司提供薪資不高,但因?yàn)楦@、升遷機(jī)會(huì)多,一樣獲得轉(zhuǎn)職者青睞,有31%轉(zhuǎn)職者認(rèn)為新公司福利比較優(yōu),16.7%認(rèn)為新公司升遷機(jī)會(huì)變多。

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直隸巴人的原貼:
我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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