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    說在長(zhǎng)虹造假門之時(shí):歷經(jīng)風(fēng)雨方能長(zhǎng)虹
2010年03月01日 11:46 來源:中國(guó)企業(yè)報(bào) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

  日前,一位四川長(zhǎng)虹的前員工,“在職期間因涉嫌職務(wù)侵占被判刑7年”,出獄后對(duì)于此事懷恨在心,便拿著手中掌握的所謂“重要證據(jù)”,在國(guó)家和地方政府相關(guān)部門上演了一場(chǎng) “申冤討債”大戲。同時(shí),還以所謂“受害者”的形象,利用媒體和輿論在社會(huì)上導(dǎo)演了一場(chǎng)“四川長(zhǎng)虹虛增銷售收入50億元”的鬧劇。

  對(duì)于此事,筆者以為,在四川長(zhǎng)虹長(zhǎng)達(dá)50多年的發(fā)展過程中,不過是又一次遭遇攻擊和挑戰(zhàn),不僅不會(huì)因此而影響整個(gè)長(zhǎng)虹集團(tuán)的發(fā)展擴(kuò)張,反而會(huì)激起社會(huì)上更多人的關(guān)注、支持呼聲。中國(guó)的家電企業(yè)從做大到做強(qiáng),從國(guó)內(nèi)到全球,從制造到創(chuàng)造的發(fā)展升級(jí)過程中,會(huì)面臨種種困難和阻力,任何一次的困難都是企業(yè)攀登新高峰的動(dòng)力,任何一次的挑戰(zhàn)都將激發(fā)更多人發(fā)展創(chuàng)新的昂揚(yáng)斗志。

  目前,媒體關(guān)于四川長(zhǎng)虹“財(cái)務(wù)造假門”的報(bào)道層出不窮,許多社會(huì)人士也持著“寧可信其有”的湊熱鬧態(tài)度,對(duì)四川長(zhǎng)虹展開了“口誅筆伐”。不過,筆者認(rèn)為,作為前四川長(zhǎng)虹的員工,對(duì)于企業(yè)發(fā)展中存在的問題,對(duì)于自身遭遇的問題,如果確實(shí)要舉報(bào)和反映,在我國(guó)現(xiàn)有的法律體系之下,可以通過正常的途徑,向國(guó)家相關(guān)職能部門反映并按照正常法律流程解決。但該員工卻利用公眾和媒體的好奇和關(guān)注,以達(dá)到個(gè)人私利為目的,已涉嫌對(duì)公眾認(rèn)知度和判斷力的誤導(dǎo),更涉嫌對(duì)正處于發(fā)展轉(zhuǎn)型時(shí)期的四川長(zhǎng)虹造成傷害。

  更為重要的是,在事件真相并未明確、又摻雜著眾多個(gè)人私利的背景下,該員工就利用公眾輿論進(jìn)行炒作甚至是攻擊,已經(jīng)涉嫌違法。我們不反對(duì)也不批評(píng)個(gè)人依法享有的言論權(quán)和表達(dá)權(quán),但享受這一權(quán)利的前提,是不得傷害和影響他人或組織的正常權(quán)利。

  目前,這一事情的發(fā)生并持續(xù)演變,經(jīng)過發(fā)酵,已經(jīng)嚴(yán)重偏離了原先的發(fā)展軌道,甚至還一度在社會(huì)上掀起了兩種聲音之間的相互攻擊與較量。不過,筆者認(rèn)為,這些對(duì)于四川長(zhǎng)虹的員工、合作伙伴、投資者等利益相關(guān)各方而言,都不應(yīng)該成為包袱和累贅,而應(yīng)該繼續(xù)堅(jiān)持未來發(fā)展戰(zhàn)略,積極參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),主動(dòng)以發(fā)展的姿態(tài)、良性的業(yè)績(jī)來回報(bào)社會(huì)的關(guān)注,來應(yīng)對(duì)一些居心不良者的挑戰(zhàn)。

  自古以來,應(yīng)對(duì)任何流言蜚語的最好辦法就是置之不理,以優(yōu)異的市場(chǎng)表現(xiàn)和企業(yè)業(yè)績(jī)來證明。當(dāng)前,擺在長(zhǎng)虹面前的重任有很多,要繼續(xù)堅(jiān)定“三坐標(biāo)”發(fā)展戰(zhàn)略,加快產(chǎn)業(yè)整合、繼續(xù)推動(dòng)從黑電向白電、數(shù)碼通訊等領(lǐng)域的擴(kuò)張,繼續(xù)實(shí)施從中間制造向上游關(guān)鍵零部件、下游市場(chǎng)營(yíng)銷、售后服務(wù)、信息化等產(chǎn)業(yè)兩端的擴(kuò)張,繼續(xù)實(shí)施從制造向服務(wù)的轉(zhuǎn)型嘗試,全面發(fā)展以中國(guó)首條PDP產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)、積極布局LCD和OLED產(chǎn)業(yè),實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)虹集團(tuán)在新的商業(yè)模式和產(chǎn)業(yè)環(huán)境下的升級(jí)與創(chuàng)新。6萬多名長(zhǎng)虹員工,更要借助全球經(jīng)濟(jì)反彈、市場(chǎng)空間擴(kuò)張、產(chǎn)業(yè)升級(jí)創(chuàng)新等契機(jī),推動(dòng)長(zhǎng)虹集團(tuán)向更高的目標(biāo)發(fā)起新的沖擊。

  發(fā)展是硬道理,創(chuàng)新是真本領(lǐng)。正處在從制造向創(chuàng)新升級(jí)重要關(guān)口的中國(guó)家電企業(yè),需要長(zhǎng)虹這樣的龍頭企業(yè)的帶領(lǐng)并持續(xù)推動(dòng)。正處在從打造完全自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)平板戰(zhàn)略關(guān)口下的中國(guó)彩電企業(yè),需要長(zhǎng)虹等離子項(xiàng)目的帶領(lǐng)和牽引。長(zhǎng)虹未來發(fā)展的道路還很長(zhǎng),勇往直前不回頭!

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直隸巴人的原貼:
我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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