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中國(guó)征兵首次進(jìn)行心理檢測(cè):“選優(yōu)”不“定劣”

2006年11月24日 08:08

  在今年冬季的征兵工作中,我國(guó)首次正式將心理檢測(cè)列為征兵體檢項(xiàng)目,這項(xiàng)舉措引起了國(guó)內(nèi)外的廣泛關(guān)注。征兵體檢項(xiàng)目為何增加心理測(cè)試?那些心理測(cè)試的試題是誰(shuí)出的?為什么出這樣的題?筆者采訪了承擔(dān)此項(xiàng)課題的全國(guó)征兵心理檢測(cè)技術(shù)中心主任、第四軍醫(yī)大學(xué)軍事醫(yī)學(xué)心理學(xué)研究所所長(zhǎng)、航空航天醫(yī)學(xué)系心理學(xué)教研室主任、博士生導(dǎo)師苗丹民教授。

  心理檢測(cè)的結(jié)果表明,有2%~3%的應(yīng)征青年不適宜在部隊(duì)工作。

  “生活中是否常常充滿讓你感興趣的事?”

  “你和兄弟姐妹的關(guān)系是否融洽?”

  “你喜歡從事什么樣的職業(yè)?”

  ……

  這是2006年11月的一天,全國(guó)征兵心理檢測(cè)技術(shù)中心的解放軍第四軍醫(yī)大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)博士肖瑋,與重慶市的一名應(yīng)征入伍青年進(jìn)行智力測(cè)評(píng)和人格測(cè)評(píng)時(shí)的對(duì)話。

  “心理檢測(cè)分為智力檢測(cè)和人格檢測(cè)兩部分,基本上可以對(duì)一個(gè)人的心理特征作出量化描述。結(jié)構(gòu)式心理訪談是對(duì)受檢者進(jìn)行的一種驗(yàn)證檢測(cè)方式!毙が|向我們解釋道。

  筆者在現(xiàn)場(chǎng)看到,這名應(yīng)征青年按照提示在電腦上輸入自己的名字及應(yīng)征編號(hào)后,便進(jìn)入了“征兵心理測(cè)試系統(tǒng)”。不到5分鐘就完成了所有題目,30分鐘后完成了全部測(cè)試,順利結(jié)束心理測(cè)評(píng)。征兵中心的一名工作人員說(shuō),也有極少數(shù)青年一個(gè)鐘頭都完不成測(cè)驗(yàn)的題目。心理檢測(cè)的目的就是將心理健康狀況良好和能力傾向強(qiáng)的人挑選出來(lái)。

  今年9月,國(guó)防部征兵辦公室決定從今年開(kāi)始,在全國(guó)范圍內(nèi)對(duì)應(yīng)征公民進(jìn)行心理檢測(cè)。運(yùn)用《征兵心理檢測(cè)系統(tǒng)》軟件對(duì)全國(guó)3000左右個(gè)縣區(qū)的上百萬(wàn)名應(yīng)征青年進(jìn)行心理檢測(cè),這在我國(guó)尚屬首次。此前,在總參謀部、總后勤部相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下,第四軍醫(yī)大學(xué)完成了征兵心理檢測(cè)系統(tǒng)的研發(fā)及檢測(cè)人員的培訓(xùn)等技術(shù)保障工作。

  目前的征兵心理檢測(cè)試題全部在計(jì)算機(jī)上完成,分為智力檢測(cè)題和人格檢測(cè)題兩類。計(jì)算機(jī)將根據(jù)答案,自動(dòng)對(duì)受檢者的智力特質(zhì)和人格特征作出量化描述;計(jì)算機(jī)智力檢測(cè)和計(jì)算機(jī)人格檢測(cè)同時(shí)進(jìn)行,時(shí)間為50分鐘左右。心理學(xué)家還將根據(jù)計(jì)算機(jī)測(cè)試結(jié)果對(duì)部分受檢者做進(jìn)一步紙筆測(cè)驗(yàn)和心理訪談。

  心理檢測(cè)的結(jié)果表明,有2%~3%的應(yīng)征青年不適宜在部隊(duì)工作。

  軍人心理、精神健康水平和對(duì)部隊(duì)環(huán)境的適應(yīng)能力是影響當(dāng)前我軍指戰(zhàn)員心理健康的兩個(gè)主要因素。

  伴隨世界新軍事變革,我國(guó)對(duì)士兵的要求已從“身體素質(zhì)”向“心理、身體素質(zhì)并重”轉(zhuǎn)變。心理檢測(cè)不僅是形勢(shì)發(fā)展的需要,而且是衡量應(yīng)征青年是否能適應(yīng)軍人職業(yè)的一個(gè)基本標(biāo)準(zhǔn)。

  苗丹民清楚地記得,2002年上半年,總參動(dòng)員部征集動(dòng)員局和總后衛(wèi)生部衛(wèi)生防疫局的領(lǐng)導(dǎo)到四醫(yī)大考察新兵體檢工作,參觀了苗丹民領(lǐng)導(dǎo)的心理學(xué)教研室后,決定將征兵心理選拔研究這一重大課題交給了四醫(yī)大。

  受領(lǐng)任務(wù)后,四醫(yī)大心理學(xué)教研室的人員立即赴5大軍區(qū),對(duì)官兵的心理衛(wèi)生情況進(jìn)行了一次全面系統(tǒng)的調(diào)查,結(jié)果顯示:軍人心理、精神健康水平和對(duì)部隊(duì)環(huán)境的適應(yīng)能力是影響當(dāng)前我軍指戰(zhàn)員心理健康的兩個(gè)主要因素。因此,他們把上述兩個(gè)方面確定為心理檢測(cè)的目標(biāo)。

  考慮到我國(guó)應(yīng)征青年心理檢測(cè)將作為一項(xiàng)具有法律效率的篩選標(biāo)準(zhǔn),在其開(kāi)始制定過(guò)程中就應(yīng)當(dāng)充分考慮國(guó)情、軍情的特點(diǎn),考慮其實(shí)用性和規(guī)范性。因此,在確定檢測(cè)內(nèi)容前又確定了測(cè)試的基本原則:

  淘劣原則——淘汰心理檢測(cè)有明顯智力障礙、心理障礙的應(yīng)征青年;

  高針對(duì)性原則——將應(yīng)征青年心理檢測(cè)的目標(biāo)鎖定在對(duì)部隊(duì)影響最大、青年人心理障礙發(fā)生率最高的心理品質(zhì)上,而不是泛泛對(duì)所有心理問(wèn)題進(jìn)行測(cè)評(píng);

  低可訓(xùn)練性原則——可用同一測(cè)驗(yàn)對(duì)同一個(gè)體在短時(shí)間內(nèi)進(jìn)行反復(fù)測(cè)驗(yàn),無(wú)論做什么樣的準(zhǔn)備或訓(xùn)練,其檢測(cè)結(jié)果不會(huì)有很大變化;

  簡(jiǎn)便易學(xué)原則——利用計(jì)算機(jī)等現(xiàn)代技術(shù),簡(jiǎn)化測(cè)驗(yàn)程序,在最短時(shí)間內(nèi)完成淘劣篩選檢測(cè)目的,并減少人為因素對(duì)檢測(cè)結(jié)果評(píng)判的影響,非專業(yè)人員經(jīng)過(guò)短時(shí)間培訓(xùn)即可掌握全部檢測(cè)工作。此外,還有檢測(cè)工具的預(yù)測(cè)性原則,為提高測(cè)驗(yàn)的準(zhǔn)確性而制定的保密性和隱蔽性原則等六大原則。

  目標(biāo)和原則確定后,在查閱國(guó)內(nèi)外大量文獻(xiàn)資料和長(zhǎng)期從事軍事人員心理選拔的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,反復(fù)修訂,課題組編制出《中國(guó)士兵智力測(cè)驗(yàn)》和《中國(guó)士兵人格測(cè)驗(yàn)》。

  這一切,只是完成整個(gè)龐大心理檢測(cè)體系的第一步,接下來(lái)就是試點(diǎn)論證了。苗丹民帶著他的課題組成員深入部隊(duì)進(jìn)行反復(fù)測(cè)試,完善檢測(cè)的每一個(gè)細(xì)節(jié)。5年的時(shí)間里,他們跑遍全國(guó)400多個(gè)縣(市、區(qū))和部分部隊(duì),檢測(cè)應(yīng)征公民和部隊(duì)官兵10多萬(wàn)人,逐步形成了具有中國(guó)特色的征兵心理檢測(cè)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和方法,研制出一套完整的征兵心理檢測(cè)系統(tǒng)。

  該系統(tǒng)的核心集中在兩個(gè)內(nèi)容和三大環(huán)節(jié)上,即智力檢測(cè)和人格檢測(cè)兩個(gè)檢測(cè)內(nèi)容,計(jì)算機(jī)檢測(cè)、紙筆測(cè)驗(yàn)、結(jié)構(gòu)式訪談檢測(cè)三大環(huán)節(jié)。智力檢測(cè)分計(jì)算機(jī)檢測(cè)法和紙筆測(cè)驗(yàn)法,主要檢測(cè)應(yīng)征青年的運(yùn)算、搜索、詞語(yǔ)推理能力。人格檢測(cè)分為計(jì)算機(jī)檢測(cè)法和結(jié)構(gòu)式訪談檢測(cè)法,主要檢測(cè)應(yīng)征青年的情緒穩(wěn)定性、敏感性和人際協(xié)調(diào)等特點(diǎn)。結(jié)構(gòu)式訪談檢測(cè)法是對(duì)計(jì)算機(jī)檢測(cè)結(jié)果的進(jìn)一步驗(yàn)證。

  對(duì)于該檢測(cè)系統(tǒng)的優(yōu)越性,苗丹民介紹道,被檢測(cè)者由于是單人單機(jī)對(duì)話測(cè)試,既保證了被檢測(cè)者的隱私,又有效保證了結(jié)果的真實(shí)性;此系統(tǒng)軟件簡(jiǎn)單易學(xué),容易掌握,不會(huì)對(duì)檢測(cè)者帶來(lái)大量額外的工作負(fù)擔(dān);在對(duì)計(jì)算機(jī)的要求上,檢測(cè)軟件設(shè)定為最低可運(yùn)行狀態(tài),利用現(xiàn)有多臺(tái)獨(dú)立計(jì)算機(jī)或網(wǎng)絡(luò)即可以完成全部心理檢測(cè)任務(wù)。此外,整個(gè)測(cè)試工作在50分鐘左右即可完成,檢測(cè)結(jié)果在應(yīng)征青年作答完畢的同時(shí)得到。

  今年7月,征兵心理檢測(cè)系統(tǒng)順利通過(guò)由總參、總后組織的包括兩名院士在內(nèi)的7名相關(guān)領(lǐng)域的專家教授的鑒定。

  征兵心理檢測(cè)“不合格”,只是表明其不適合軍人職業(yè),并不說(shuō)明其不適合其他行業(yè)。

  今年9月,國(guó)防部征兵辦公室正式印發(fā)了《應(yīng)征公民體格檢查心理檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)》、《應(yīng)征公民體格檢查心理檢測(cè)實(shí)施辦法》兩個(gè)規(guī)定,決定從今年開(kāi)始,在全國(guó)范圍內(nèi)對(duì)應(yīng)征公民進(jìn)行心理檢測(cè)。

  為這一天的到來(lái),苗丹民及其同事付出了艱辛的努力。

  早在2002年10月,總部有關(guān)部門(mén)就在第四軍醫(yī)大學(xué)航空航天醫(yī)學(xué)系心理教研室舉辦了“全國(guó)應(yīng)征青年心理檢測(cè)試點(diǎn)單位培訓(xùn)班”,來(lái)自全國(guó)10個(gè)省市征兵心理檢測(cè)試點(diǎn)單位的20多名體檢專家和征兵辦公室負(fù)責(zé)人參加了培訓(xùn)。這次具有里程碑意義的試點(diǎn),在當(dāng)年11月同時(shí)出現(xiàn)在全國(guó)10個(gè)省市的10個(gè)征兵點(diǎn)上。為保證第一次心理檢測(cè)試點(diǎn)的順利進(jìn)行,第四軍醫(yī)大學(xué)派出13名心理學(xué)專業(yè)人員分赴各檢測(cè)試點(diǎn)單位現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),共處理數(shù)據(jù)238萬(wàn)個(gè),獲得征兵心理檢測(cè)第一手資料。

  2003年,他們會(huì)同全軍13家單位40余名心理學(xué)工作者,舉辦了第二期“全國(guó)應(yīng)征青年心理檢測(cè)試點(diǎn)單位培訓(xùn)班”,在全國(guó)18個(gè)武裝部開(kāi)展了第二次征兵心理檢測(cè)試點(diǎn)工作,共獲798萬(wàn)個(gè)數(shù)據(jù),初步建立起比較成熟的心理檢測(cè)系統(tǒng)。

  2004年10月,他們舉辦了第三次全國(guó)征兵心理檢測(cè)業(yè)務(wù)培訓(xùn),來(lái)自全國(guó)46個(gè)征兵點(diǎn)的130多名代表參加了培訓(xùn)。2004年征兵心理檢測(cè)共動(dòng)用1100臺(tái)計(jì)算機(jī),45個(gè)單位共檢測(cè)17640名應(yīng)征青年,獲2060萬(wàn)個(gè)數(shù)據(jù),并對(duì)2003年版軟件做了32處修改,使軟件系統(tǒng)穩(wěn)定性更好、功能更強(qiáng)大、操作更簡(jiǎn)便,初步制定了訪談的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。

  2005年,他們首次采用分級(jí)培訓(xùn)模式進(jìn)行征兵心理檢測(cè)培訓(xùn),全國(guó)30個(gè)省(區(qū)、市)近100名代表參加了業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)。全國(guó)383個(gè)縣(市、區(qū))進(jìn)行了試點(diǎn)工作,共檢測(cè)95065名應(yīng)征青年,獲1.11億個(gè)數(shù)據(jù),使心理檢測(cè)系統(tǒng)具有較好的信度和預(yù)測(cè)效度。

  2006年,他們采用分級(jí)培訓(xùn)的形式對(duì)全國(guó)除香港、澳門(mén)、臺(tái)灣等地區(qū)以外的其他省份的150多名代表進(jìn)行了培訓(xùn),為征兵心理檢測(cè)系統(tǒng)在全國(guó)范圍內(nèi)開(kāi)展做最后準(zhǔn)備工作。

  增加心理檢測(cè)對(duì)于現(xiàn)行體檢工作有何影響?苗丹民告訴筆者,根據(jù)檢測(cè)結(jié)果顯示,與征兵體檢的所有項(xiàng)目一樣,心理檢測(cè)采取“選優(yōu)”不“定劣”的原則。征兵心理檢測(cè)“不合格”,只是表明其不適合軍人職業(yè),并不說(shuō)明其不適合其他行業(yè);其他行業(yè)人員選拔心理測(cè)試的結(jié)果與征兵心理測(cè)試也沒(méi)有可比性。88%的應(yīng)征青年可以在規(guī)定時(shí)間完成全部心理檢測(cè),因此在體檢中增加心理檢測(cè)不會(huì)對(duì)現(xiàn)行體檢工作構(gòu)成重大影響。從實(shí)施情況來(lái)看,接受過(guò)正規(guī)醫(yī)學(xué)教育的人員經(jīng)過(guò)短期培訓(xùn)后均可獨(dú)立組織心理檢測(cè)工作。

  今年9月28日,解放軍總參謀部、總后勤部正式批準(zhǔn),“全國(guó)征兵心理檢測(cè)中心”在第四軍醫(yī)大學(xué)掛牌。這個(gè)中心的成立,標(biāo)志著我國(guó)征兵心理檢測(cè)有了機(jī)構(gòu)的保障。

  “征兵心理檢測(cè)這份答卷,還只答了一半,我們準(zhǔn)備用更多的時(shí)間,去答試卷的另一半。”苗丹民教授滿懷信心地說(shuō):“征兵心理檢測(cè)是一項(xiàng)只有起點(diǎn)而沒(méi)有終點(diǎn)的事業(yè)。”下一步我們將對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行不斷升級(jí),對(duì)題目的類型、方式進(jìn)行不斷改進(jìn),逐步建立起固定的專家網(wǎng)絡(luò)隊(duì)伍,為增強(qiáng)部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力作出自己的貢獻(xiàn)。

  (據(jù)中國(guó)青年報(bào);王坤 羅莉瓊)


 
編輯:邱觀史】
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