鄭州全面調(diào)查城管掌摑76歲菜農(nóng) 十措施改進執(zhí)法

　　昨日，市委、市政府召開專題會議，聽取城管執(zhí)法存在問題初步調(diào)查情況的匯報，并決定由市紀委監(jiān)察局進一步派出調(diào)查組對媒體反映的菜農(nóng)張會全被打事件進行全面詳細的調(diào)查，責(zé)成金水區(qū)委、區(qū)政府對有關(guān)責(zé)任人在查清事實的基礎(chǔ)上盡快做出認真處理。要求中牟縣委縣政府切實做好對張會全家庭生活困難的幫扶工作。同時會議研究了進一步改進城市管理和行政執(zhí)法工作的意見。

　　會議明確：一、要進一步建立和完善文明執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，對出現(xiàn)不文明執(zhí)法的事件，要追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)和主管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。二、在全市全面開展執(zhí)法人員文明執(zhí)法教育活動，進一步開展文明執(zhí)法輪訓(xùn)，提高行政執(zhí)法隊伍的政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。三、建立“行政執(zhí)法機構(gòu)執(zhí)法績效考核制度”，將文明執(zhí)法作為績效考核的重點內(nèi)容�？冃Э己私Y(jié)果與單位的評先獎罰掛鉤。四、實行文明執(zhí)法承諾制度。全市所有執(zhí)法人員都要迅速制定、簽訂和遞交文明執(zhí)法承諾書，實行文明執(zhí)法。五、規(guī)范行政執(zhí)法主體資格管理。

　　未經(jīng)培訓(xùn)考核合格的人員不允許從事行政執(zhí)法，決不允許賦予臨時聘用人員執(zhí)法權(quán)。實行并承擔(dān)城市管理社會化服務(wù)的單位不得承擔(dān)行政執(zhí)法任務(wù)，也不得將由行政執(zhí)法機構(gòu)承擔(dān)的行政執(zhí)法任務(wù)委托給社會化服務(wù)的單位。六、廣泛開展改進城管執(zhí)法征求意見活動。就如何改進我市城市管理執(zhí)法、加強執(zhí)法人員管理等工作通過網(wǎng)絡(luò)公開征求社會各界意見，更好地接受社會監(jiān)督。七、開展改革改進城管執(zhí)法體制機制調(diào)研活動。由市編辦牽頭，就城市管理執(zhí)法體制、機制改革進行調(diào)研，提出系統(tǒng)改進意見。 八、立即對行政執(zhí)法人員資格進行進一步檢查，對越權(quán)、違規(guī)執(zhí)法情況進行全面檢查和糾正。九、認真做好困難群眾就業(yè)幫扶工作，拓寬合法就業(yè)渠道。政府加大提供公益性服務(wù)崗位工作力度，努力為困難群眾提供更多的就業(yè)機會。十、進一步加強我市全社會文明創(chuàng)建工作，深入開展宣傳教育活動，提倡經(jīng)營者誠信守法，公務(wù)員廉潔高效，爭創(chuàng)文明單位、文明社區(qū)，爭當文明市民。

　　市領(lǐng)導(dǎo)連維良、趙建才等參加了會議。(記者 朱文)