中新網(wǎng)南昌6月10日電(何柳斌)江西省人力資源和社會(huì)保障廳10日發(fā)布消息，從7月1日起，江西將調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)及其適用區(qū)域，調(diào)整幅度為80至140元，平均增長(zhǎng)幅度為23.6%。

　　據(jù)介紹，為了保障低收入勞動(dòng)者家庭的基本生活，適度提高低收入勞動(dòng)者的工資水平，讓低收入勞動(dòng)者共享改革發(fā)展的成果，江西省政府近日下發(fā)通知，決定從2010年7月1日起調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)及其適用區(qū)域，這是江西省自1995年實(shí)施最低工資制度以來的第6次調(diào)整。

　　調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)分五個(gè)區(qū)域，分別為一類區(qū)域720元/月、6.8元/小時(shí)，二類區(qū)域660元/月、6.2元/小時(shí)，三類區(qū)域600元/月、5.7元/小時(shí)，四類區(qū)域550元/月、5.2元/小時(shí)，五類區(qū)域500元/月、4.7元/小時(shí)。

　　江西省人力資源和社會(huì)保障廳稱，這次調(diào)整月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別增加了140元、140元、120元、100元、80元，平均增長(zhǎng)幅度為23.6%。本次調(diào)整的最低工資標(biāo)準(zhǔn)未考慮勞動(dòng)者個(gè)人依法應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金因素。

　　據(jù)了解，最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采用月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。(完)